مجمع عمومی عادی به طور فوق العاده سال 1400 بانک سپه برگزار شد

جلسه مجمع عمومی عادی به طور فوق العاده بانک سپه به منظور رسیدگی به صورت های مالی منتهی به پایان سال 1400 ، صبح امروز یکشنبه 12 آذر‌ماه در محل ساختمان نگین بانک سپه برگزار شد وگزارش خلاصه ای از فعالیت ها و اقدامات بانک توسط دکتر آیت اله ابراهیمی، مدیر‌عامل بانک سپه، ارائه شد.

وزیر محترم امور اقتصادی و دارایی در این جلسه، ضمن تقدیر از فعالیت های صورت گرفته در این بانک به ویژه در حوزه های فناوری، برنامه های راهبردی، اعطای تسهیلات تکلیفی و حمایت از پروژه های کلان و ملی، بر پیشرفت هرچه بیشتر و ادامه فعالیت های جهادی این بانک برای خدمت به مردم تأ کید کرد.

بانک سپه

در جلسه مجمع عمومی عادی به طور فوق العاده بانک سپه، پس از استماع گزارش حسابرس و بازرس قانونی، صورتهای مالی سال 1400 بانک سپه به تصویب رسید ونسبت به انتخاب حسابرس مستقل و بازرس قانونی و تعیین روزنامه کثیرالانتشار به منظور درج آگهی های بانک اتخاذ تصمیم شد. همچنین از تلاش و زحمات مدیران و کارکنان بانک سپه بابت اقدامات صورت پذیرفته قدردانی شد.

درباره‌ی بهیان

همچنین ببینید

واگذاری باشگاه زیان ده به تامین اجتماعی

واگذاری باشگاه زیان ده به تامین اجتماعی/ پرداخت دستمزدهای میلیاردی فوتبالیست‌ها از جیب کارگران در شرایطی واگذاری ۸۰ درصد سهام باشگاه پرسپولیس در قالب رد دین به سازمان تامین اجتماعی صورت گرفته، که مشخصا واگذاری این باشگاه زیان ده به سازمانی که خودش در آینده ای نه چندان دور شرایط مطلوبی نخواهد داشت، می تواند برای هر دو شرکت بحران آفرین باشد. - اخبار اقتصادی - به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، اخیرا ماجرای واگذاری باشگاه پرسپولیس به بخش خصوصی سرانجام با مصوبه هیئت وزیران وارد فاز اجرایی شد. بر اساس این مصوبه 80 درصد سهام شرکت فرهنگی ورزشی پرسپولیس متعلق به وزارت ورزش و جوانان به صندوق بازنشستگی کشوری، سازمان تامین اجتماعی و صندوق بیمه روستاییان و عشایر واگذارد می شود. به دنبال انتشار این خبر انتقاد ها به این تصمیم دولت جهت واگذاری دو باشگاه سرخابی شدت گرفت. کارشناسان معتقدند این نحوه ی واگذاری نه تنها مشکلی از مشکلات این دو تیم حل نخواهد کرد بلکه از طرفی بر مشکلات شرکت هایی که این تیم ها به آن ها واگذار شدند، خواهد افزود و این اقدام هیچ توجیه منطقی و اقتصادی ندارد. واگذاری یا رد دی..

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *